多项选择题
在人力资源规划实施监控的过程中，指标体系的建立要从（）维度进行。
A.数量B.质量C.成本D.时间
多项选择题 下列哪些因素可以作为员工晋升的依据？（）
多项选择题 对培训者的责任评估，所运用的方式有（）。
多项选择题 福利措施一般可分为（）。
