多项选择题
以下属于对绩效概念正确理解的是（）
多项选择题 设计KPI应注意（）
多项选择题 关键绩效指标可分为（）
多项选择题 关键绩效指标设计的渠道有（）
多项选择题 职位评估的一般方法有（）
多项选择题 工作分析的绩效原则有（）
