多项选择题
员工的偷窃行为可以解释为（）。
A.因为感到被剥削 B.过度工作 C.从组织处得到的没有人情味的待遇而进行报复 D.员工的懈怠 E.事业上的不顺利
多项选择题 承诺高的员工行为表现的特点是（）。
多项选择题 员工满意度调查的步骤（）。
多项选择题 进行正式的工作满意度调查之前，管理者可以（）。
多项选择题 常用的工作满意度的因素有（）。
多项选择题 工作满意度的决定因素主要包括（）。
