多项选择题 跨国公司进行国际薪酬设计的原则包括（）。

多项选择题 下列属于跨国公司实施国际委派后与管理发展相关的非计量工作目标的有（）。

多项选择题 外派员工绩效标准的软目标指的是以关系或特性为基础如（）。