判断题 举办专场招聘活动只需要关注招聘需求和参会人数，其他因素无需考虑。

判断题 在现场招聘活动中，应该尽可能多地收集候选人的个人信息，以便更好地筛选和评估。

判断题 现场招聘活动是一种有效的招聘渠道，但只适用于特定类型的岗位。