判断题
营销代表劳动合同管理工作坚持统一指导、分级负责原则,由公司总部和各营业部分工、协作完成。
正确
判断题 公司人力资源部负责劳动合同管理工作的统筹规划、组织实施、指导落实、监督检查和合同审查;营业部负责组织签订、建立台账等日常性事务。