判断题 职业病危害监测人员的培训，可以参照职业卫生管理人员的要求执行。

判断题 用人单位将职业病危害作业整体外包或者使用劳务派遣工从事接触职业病危害作业的，应当将其纳入所在单位统一管理，对其进行职业病防治知识、防护技能及岗位操作规程培训。

判断题 当出现接触职业病危害因素的劳动者在作业过程中出现与所接触职业病危害因素相关的不适症状时，用人单位应当立即组织有关劳动者进行在岗期间职业健康检查。

判断题 对接触具有慢性健康影响的职业病危害因素、所致职业病或职业肿瘤常有较长潜伏期且离岗后的劳动者，用人单位只需进行离岗时健康检查。

判断题 在职业病危害严重的用人单位推行交班前职业卫生培训。

判断题 对未经培训就上岗作业的劳动者，一律先离岗、培训合格后再上岗。

判断题 用人单位应当根据职业健康检查报告，对需要复查的劳动者，按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察。

判断题 用人单位可以上岗前检查代替在岗期间的定期检查。

判断题 煤矿企业对尘肺病患者每二年进行一次职业健康检查。

判断题 煤矿企业对接触煤尘、矽尘、噪声、高温等危害人员每年必须进行一次职业健康检查。

判断题 在接触粉尘作业的劳动者在岗体检过程中，数字化摄影胸片（DR胸片）不可以替代后前位X射线高仟伏胸片。

判断题 接触苯系物的工人做在岗期间职业健康检查，肝脾B超是选检项目。

判断题 接触锰及其化合物的工人做在岗期间职业健康检查，尿锰是选检项目。

判断题 用人单位可以文件的形式，公布劳动者的职业健康检查结果。

判断题 苯的PC-TWA为6mg/m3，测得某工作场所苯CTWA为8mg/m3，未进行CSTEL的检测，可将该工作场所苯的浓度判断为不符合限值要求。

判断题 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位只能收取复印材料成本费用，并在所提供的复印件上签章。

判断题 拟从事接触职业病危害因素作业的新录用人员，应进行上岗前的职业健康检查。

判断题 用人单位拿到职业健康检查报告后，立即存档以备上级单位检查，防止丢失。

判断题 离岗时进行职业健康检查未发现患有职业病，离岗后再发生职业病与该用人单位无关。

判断题 某用人单位上岗前职业健康检查率95%、在岗期间职业健康检查率95%、离岗前职业健康检查率100%，该用人单位职业健康监护工作做得不错，值得表扬。