单项选择题
在汽车维修企业中，售后部门、车间组长、车间主任、售后经理、售后总监等岗位的薪酬制度，常使用薪酬制度方法是（）
A.职位分类法B.计点法C.比较因素法D.职位等级法
单项选择题 汽车4S店中规模最大的部门是（）
单项选择题 在汽车维修企业的客户预约管理中，实行汽车维修预约管理，主要的目的是（）
单项选择题 承修、托修双方必须签订维修合同业务是（）
