填空题 （）是企业中由于存在某一位或某一类人才而特地设立相应工作岗位的一种现象。

填空题 执行人力资源计划主要包括实施、检查、反馈及（）等四个步骤。

填空题 招聘广告是企业员工招聘的重要工具之一，设计的好坏直接影响到（）。