多项选择题
后备梯队的管理岗需要具备哪些能力？（）
A.专业能力B.人际能力C.简报能力D.解决问题的能力E.创新能力
多项选择题 某新进员工，缺乏工作规划能力，导致工作效率下降，加班严重，管理者适合采用的方法是：（）
多项选择题 绩效=能力*意愿，根据能力与意愿不同，应该采用的管理方式包括：（）
多项选择题 主动学习的方式包括：（）
