多项选择题
某新进员工，缺乏工作规划能力，导致工作效率下降，加班严重，管理者适合采用的方法是：（）
A.为确保工作进度不受影响，将部分工作交由其他同事B.每个人必须对工作负起责任，让他自行解决困难C.指定工作规划的专业书籍让他在下班后研读D.告诉他如果再不提升效率，考绩分数将受影响E.请工作规划能力较强的同事协助他，为他进行说明、示范及指导
多项选择题 绩效=能力*意愿，根据能力与意愿不同，应该采用的管理方式包括：（）
多项选择题 主动学习的方式包括：（）
多项选择题 关于主管处理部属态度消极正确的技巧是：（）
