单项选择题 当规章制度与劳动合同的内容有冲突时，法院采用的判案标准是（）。

单项选择题 参与企业集体协商的职工代表应通过（）方式产生。

单项选择题 企业签订集体合同必须经过（）过程。

单项选择题 企业劳动争议调解委员会由（）组成。

单项选择题 劳动力需求的工资弹性是指（）。