单项选择题
薪酬调查的最后一项工作就是提交薪酬调查分析报告，它应该包括调查组织实施情况、薪酬数据分析、政策分析、趋势分析、（）和薪酬建议等。
A.薪酬调查分析方法说明 B.企业薪酬状况和市场薪酬状况对比分析 C.薪酬调查的过程控制情况 D.企业薪酬状况
单项选择题 当我们进行岗位评价的时候，可以使用岗位排列法，岗位排列法有分为两类，即（）。
多项选择题 心理测试中的能力测试一般包括（）：
多项选择题 对人力资源管理成本的控制力取决于（）：
