多项选择题
管理者为什么不愿意做教练（）
A.管理者认为会指导所有的人，增加工作任务 B.管理者认为如果关注员工的问题，员工会有威胁感 C.认为员工不值得他们这么做 D.管理者认为最好让员工自己解决问题
多项选择题 员工不请求帮助的原因有（）
多项选择题 埃德温·洛克和加里·P·莱瑟姆提出的“制定和达到目标的模式”包括（）
多项选择题 商务信函写作包括（）等内容。
