单项选择题
关于岗位分析和评价的目的,下列说法中不正确的是()
A.获得岗位等级B.划分薪酬等级C.员工能力评价D.确定薪酬级差
单项选择题 设人才盘点九宫格纵向坐为绩效,横向坐标为潜力,九宫格中的九类员工分别定义为:问题员工,差距员工,基本胜任,待发展者,中坚员工,熟练员工,潜力之星,绩效之星,超级明星,那么,按照你的理解,潜力之星和绩效之星的坐标分别是()
单项选择题 九宫格人才盘点通常有二个维度,其中工作过程的维度通常有三种选择可以采用,分别是能力、潜力和(),这三种选择分别代表三种不同的用人原则。
单项选择题 关键人才和核心骨干人员盘点应由()、企业内部有关方面的资深专家、人力资源专家等构成。