单项选择题
管理人员绩效奖金的核算，（）是根据个人绩效奖金系数确定，（）是根据公司经营业绩确认。
A.70%；30% B.20%；80% C.80%；20% D.30%；70%
单项选择题 绩效等级所对应的绩效奖金系数，A+为（）
单项选择题 部门考核成绩为105分时，绩效等级为（）
单项选择题 全员绩效管理原则（）
单项选择题 华润医药集团全员绩效指导思想（）
单项选择题 参与强制分布部门的员工在各绩效等级的比例分布取决于（）
