判断题 劳动合同法明确了事实劳动关系的概念，提出了确定事实劳动关系的具体方法。

多项选择题 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同，在劳动合同生效之前，以下表述正确的是（）。

单项选择题 在建立劳动关系而未签书面劳动合同的时间里，当劳动者报酬不明确时，正确的处理方法是（）。