判断题
规律性较强和周期性较短的环境变化，其可预测性更强。
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判断题 在人力资源战略与规划中，人力资源战略制约人力资源规划。
判断题 企业外部环境的变化是人力资源规划产生的根本原因。
多项选择题 运用人力资源规划研究，其研究分析结果可用于以下哪些方面的控制工作？（）
