多项选择题
下列违反组织人事工作规定的行为所做出的干部任免决定一律无效，由上级管理机构按照规定程序予以纠正，并给予有关责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分（）。
A.违反规定，临时决议（提议者和其它负有责任的人员）决定干部任免的 B.违反规定程序，聘任和解聘干部未报上级批复、备案或资格审查的 C.领导干部违反任职回避制度的 D.违反规定，滥设职位提拔干部或超职数配备干部的
多项选择题 违反有关组织人事工作规章制度，有以下行为之一的，给予直接责任人开除处分或解除劳动合同处理（）。
多项选择题 违反有关信息科技管理规章制度，有下列行为之一的，给予有关责任人员记大过至开除处分（）。
多项选择题 违反有关信息科技管理规章制度，有下列行为之一的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节较重的，给予警告至记大过处分；情节严重的，给予降级至留用察看处分（）。
