多项选择题 绩效管理的循环是从绩效计划开始，以绩效反馈和面谈等环节导入下一个绩效周期。绩效反馈主要的作用主要有（）。

多项选择题 系统绩效考核的理论方法主要有（）。

多项选择题 绩效考核的对象可以是个人，也可以是团体或组织。个体绩效考核技术包括（）。