相关考题

判断题 农行员工向单位提供的个人资料和信息允许有一定的隐瞒,因为每个人都有隐私权。

判断题 员工的诚信是农业银行声誉的基石。

判断题 我国《民法通则》第4条规定:民事活动应遵循诚信原则。因此银行在选择客户时,应将客户的诚信度作为考虑的重要因素。

判断题 诚实守信的美德表现在工作和学习上,就是专心致志,认真踏实,实事求是;表现在与人交往中,就是真诚待人,互相信赖;表现在对待国家和集体的态度上,就是奉公守法,忠诚老实。

判断题 依法提供个人的资料是员工的义务。

判断题 员工岗位变动或调离时,要按规定妥善交接工作,不得擅自带走所在机构的财物、工作资料和客户资源。这反映了员工行为守则中的诚实守信原则。

判断题 员工应如实向上级汇报工作,不得弄虚作假。

判断题 员工应确保业务宣传资料均真实可信,但是有时为了销售业绩,可以部分夸大宣传。

判断题 员工在提供服务时,应诚实、守信地对待客户,尤其在涉及收费及可选择性服务项目时,应履行如实告知义务。

判断题 银行业从业人员应当以高标准职业道德规范行事,品行正直,恪守诚实信用。

判断题 《中国银行业文明服务公约实施细则》规定:在提供服务时,应诚实、守信地对待客户,尤其在涉及收费及可选择性服务项目时,应履行如实告知义务。

判断题 “言必信,行必果”、“人而无信,不知其可也”,说的是诚信乃为人之本的道理。

判断题 《中国农业银行员工行为守则》的核心和灵魂是“爱岗敬业、诚实守信、勤勉尽职、依法合规”

判断题 爱岗敬业并不涉及具体行为,而是要求员工在思想、意识层面去落实这一理念。

判断题 只有上班时间我才是农行的员工,下班后,我只代表个人,与农行无关。这种观点是错误的。

判断题 员工只要加强职业道德修养,形成正确的价值观和职业道德规范就是一名合格的员工。

判断题 爱岗敬业是抽象行为规范的一种,属于企业道德规范的范畴,以企业的价值观和道德观作为支撑,依靠企业道德舆论和员工个人内心信念来维持实现。

判断题 如果我们的员工能将维护农行的声誉和利益当作维护自家的利益,就真正做到“爱行如家”了。

判断题 爱岗敬业是农行员工对农行忠诚、专一的最好体现。

判断题 敬业精神的缺失可能会给个人和企业都带来无可弥补的损失。