问答题

【参考答案】

(1)测评的指标体系和参照标准不够明确
(2)晕轮效应:以点概面,以员工某单个方面的特点来判断其整体状况。

(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)