单项选择题
劳动者依据《调解仲裁法》第47条第1项规定,追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,如果仲裁裁决涉及数项,每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准()个月金额的,应当按照终局裁决处理。
A.6 B.10 C.12 D.14
单项选择题 劳动者依据《中华人民共和国调解仲裁法》第47条第(一)项规定:"追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,如果仲裁裁决涉及数项,每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准()个月金额的,应当按照终局裁决处理"。
单项选择题 原用人单位以新的用人单位侵权为由向人民法院起诉的,可以列()为第三人。
单项选择题 以下选项,不属于劳动争议第三人须具备的条件的为()。
单项选择题 对于劳动争议处理的基本原则,描述正确的是()。
单项选择题 仲裁员应当具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满()年。