单项选择题
考核主体依据考核对象所属的群体特征对考核对象的绩效进行评价，而不是根据考核对象自身的表现作出客观评价，这属于考核中的（）误区。
A.晕轮效应B.刻板印象C.近因效应D.溢出效应
多项选择题 我国改革开放前公共部门货币型保险类福利有（）。
单项选择题 为解决“干与不干一个样”弊端，应当实行（）薪酬原则。
多项选择题 下列属于工作评价机构的是（）。
