单项选择题
考核结果作为晋升的依据,我们应该对哪一考核项目赋予最大的权数()。
A、德 B、勤 C、能 D、绩
单项选择题 对考核结果进行评价分析的第一步是()。
单项选择题 对员工的日常表现进行考核,通常最好的考核人员是()。
单项选择题 销售部门员工只有5人,适用于该部门内部考核的方法是()。