判断题
你越是理解他人的角色和职责,就越能配合别人的工作,从而帮助团队取得高绩效。
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判断题 一般来说,团队的成功更依赖于少数能力超强的成员,而不是团队力。
判断题 “提高为员工出差预订机票及酒店的服务质量”这个目标是明确具体的。
判断题 研发部门的工作目标不可能实现量化。