多项选择题
根据劳动合同法律制度的规定，劳动者不需要通知用人单位即可解除劳动合同的情况有（）
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的C.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
多项选择题 下列各项中，人民法院适用竞业限制条款处理劳动争议案件时应予支持的有（）
多项选择题 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于试用期的表述中，正确的有（）
多项选择题 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于用人单位可依据法定程序进行经济性裁员的情形有（）
