判断题
隐性知识是指外明化、结构化、通过学习可以获取的知识。
错误
判断题 个人隐性知识的发掘与转化是组织知识形成和积累的关键。
判断题 人的内隐知识是知识管理进程的决定力量。
判断题 知识管理是信息管理发展到一定历史时期出现的一个新的阶段。