判断题
强化理论是基于这样的假设:受到奖励的行为会重复进行,而招致惩罚后果的行为会更加趋向于重复发生。
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判断题 管理人员必须坚决的阻止、消灭非正式沟通。
判断题 按照是否反馈,沟通可分为上行沟通和下行沟通。
判断题 要素组合方法创新包括生产工艺和生产过程的时空组织两个方面。