单项选择题
（）不是人力资源供需状况的影响因素。
A.经济发展水平B.人口结构变化C.个人消费习惯D.政策法规调整
单项选择题 人力资源供需状况通常通过（）来衡量。
单项选择题 在人力资源市场中，供需关系通常受什么因素调节（）
单项选择题 当经济发展迅速时，人力资源市场通常会出现的情况是（）
