单项选择题 在工作特征模型中，如果一位管理者想增加一项工作的任务完整性，他应该（）。

单项选择题 （）是指将任务组合成完整的工作模块的方式。

单项选择题 （）与其他动机理论不同，它认为激励个体的原因来自外部，而不是内部。