判断题
招聘的职位是“市场总监”、“保险事业部经理”,到岗后应聘者被安排为“业务员”、“保险代理员”等。有的单位以“先到基层锻炼、储备干部”为幌子欺骗求职者,使他们继续工作下去。这属于求职陷阱。
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判断题 要求求职者在上岗前将一定数额的“押金”或者“培训费”存到某账户。这往往属于求职陷阱。
判断题 有些设计或营销公司要求应聘者做设计图纸或策划文案收取资料后很快以各种理由拒绝应聘者却私下使用图纸或文案这属于求职陷阱并涉及侵权。
多项选择题 面试官对于跨专业就业者通常问的问题包括()。