判断题
劳动合同条款凡是与集体合同条款不同的,一律无效。
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判断题 劳动法是保护劳工之法,劳动保障是劳动法的宗旨和使命,因此,劳动保障的对象即是劳动者。
问答题 解决劳动争议的各种方式的法律效力如何?
问答题 劳动争议可以通过哪几种方式解决?在运用这几种方式解决问题时,不同方式相互之间是什么关系?