多项选择题
笔试测验的基本类型中根据测验发问的形式分类，可分为（）。
A、认知测验 B、构造性测验 C、人格测验 D、难度测验 E、投射性测验
多项选择题 人员素质测评的内容包括（）。
单项选择题 现代培训课程设计的课程内容，是以（）为出发点去选择并组合。
单项选择题 （），即题目是否真正反映要考察的能力点。
