判断题
薪酬管理搞得好就可以领导企业的生产和变革。
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 薪酬制度应符合企业战略需要。
判断题 薪酬支付水平是指向多少人支付报酬。
判断题 薪酬支付规模是指支付多高水平的报酬。