单项选择题
跨文化人力资源管理的主体是()
A.企业B.个体C.中介D.社区
单项选择题 企业文化的精神层又称之为()
单项选择题 对跨国企业来说,重视本地人力资源开发,不仅提高生产效率,还可以提高员工对企业的()
单项选择题 企业文化形成需要一定的时间,形成后具有一定的()