判断题
关键绩效指标是对绩效构成中所有部分的衡量。
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判断题 组织设计与业务流程是绩效目标分解、指标选择、标准设定的基础条件。
多项选择题 绩效管理系统由()共同构成。
多项选择题 组织绩效改进工具包括()。