判断题 团体理论认为，领导者所制定的政策，实际上是团体斗争中相互妥协的结果。

判断题 特质是决定领导能力和有效性的唯一因素。

判断题 随着员工素质的提高和价值观的变化，下属对领导者个人的忠诚度及领导职位的忠诚度会越来越少，对职责的忠诚度越来越多。