填空题
要预先确定本次人事测评应在（）制度建设等诸方面起到哪些具体的作用。
机构改革、人员配置和变动、员工激励、人力资源开发
填空题 提前收集的测评数据包括（），还有以前（）或个体档案中可以为当前测评提供参考的信息。
填空题 （）是了解个体特征的最有效方法。
填空题 在人事测评活动中，最常用的就是把被测评者的（）与某种标准进行比较，以确定其（）
