判断题
劳动合同被确认为无效后，应当依法予以解除。
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问答题 劳动争议仲裁委员会应如何作出裁决？
问答题 劳动合同中规定“伤残责任自负”条款是否有效？为什么？
问答题 本案该如何依法处理？法律根据是什么？
