判断题
以曹操等为代表的“唯才是举”论,强调官员的才干应成为选拔任用时的首要标准。
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判断题 司马光认为“度材而授任,量能而施职”,即把合适的人放在合适的岗位上,根据官员的胜任素质而非资历或声望来安排岗位。