判断题
企业管理者是最有资格对为实现该企业目标所必需的人员配置做出判断的人。
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判断题 社会对人力资源的需求是以宏观经济单位为基础。
判断题 在职培训人员属于冗员。
判断题 人力资源的质量结构主要体现在智力方面。
