多项选择题
薪酬常规预算的方法大致有以下几种()。
A.宏观接近法B.宏观离散法C.微观接近法D.宏微观离散法
多项选择题 企业薪酬政策大致可以分为()。
多项选择题 合理的薪酬水平和结构,应该实现以下目标()。
多项选择题 薪酬预算要求企业决策者通盘考虑以下问题()。