判断题
管理培训的目的是提高中高层管理人员的管理水平。
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判断题 选择培训机构属于确立培训计划。
判断题 培训设计和开发要遵循的ADDIE模型是分析-设计-开发-评估-执行。
判断题 培训的内容是根据对象的培训需求而确定的。
