多项选择题
（）属于现代人力资源管理的基本原理。
A.动态优势原理 B.同素异构原理 C.互补增值原理 D.激励强化原理 E.公平竞争原理
多项选择题 人力资源开发理论体系包括（）。
单项选择题 人力资源教育开发的重点是（）。
单项选择题 为有效完成人力资源管理的基本职能，必须完善的基础工作不包括（）。
