判断题
不相容机构、岗位或人员的互相分离和制约体现了内部控制的制衡性原则。
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判断题 内部环境是影响、制约企业内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称,是企业实施内部控制的基础。
判断题 内部控制的最终目标是促进企业提高经营效率和效果。
判断题 内部控制是一个不断改进完善的动态过程,随着内外部环境变化而进行优化调整,只有起点,没有终点。